الرعد للحماية

سياستنا لاختيار موظف الامن

سياستنا لاختيار موظف الامن والحماية :

 
يجب على جميع حراس الأمن والحماية العاملين لدى شركة الرعد ان يكونوا متناسبين ضمن

معايير معينة وخاصة  ، بالإضافة إلى خضوعهم للعديد من  المقابلات مع ذوي الاختصاص في

الشركة .

 
 
 
المعايير هي كما يلي :

 يجب أن يكون أنيق وذو شخصية قوية .

 يجيد اللغة الإنجليزية  .

 ان يكون دائم في حالة تأهب و نشاط .

 ان يكون لائق صحيا وجسديا .

 ان يكون من ذوي الخبرة والخدمة السابق في دوائر المن العم او الجيش أو شركة أمنيةأخرى

 
 ان يكون لديه الحس الامني . 

 
 يجب على جميع حراس الأمن والحماية الذين تم اختيارهم تزويدنا بالوثائق التالية :

 شهادة عدم محكومية .

 صورة عن هوية الاحوال المدنية .

 التفاصيل الشخصية الكاملة و العناوين.
 
جميع موظفين الامن والحماية  الذين  قد استوفوا الشروط أعلاه يتم خضوعهم للتدريب الأمني

في المجالات التالية :

 التشييك الامني الشخصي .

التشييك الامني للمركبات .

 السيطرة للاماكن المزدحمة والاكتظاظ البشري .

 دورة عامة عن انواع المتفجرات .

 دورة مهارات الاتصال.

دورة خدمة الجمهور .

 الإسعافات الأولية .

 دورة علاقات عامة .

 التدريب على المعدات الأمنية ( الماسحات الضوئية ، واجهزة اللاسلكي ) .

 
 
** يتم توفير التدريب الأمني اظافي لموظفي  عملهم مع الرعد بالإضافة إلى دورات تنشيطية

منتظمة ودورية لما سبق ذكره .
 
 **وتدفع كل من حراس الأمن لدينا وفقا ل قوانين العمل الأردنية ل تشمل الضرائب ، والضمان

الاجتماعي .
 

**جميع المواقع لديها قادة فريق الموقع والمشرفين و مديري المواقع بالإضافة إلى

التفتيش الدوري والعشوائي من قبل وحدات متنقلة و مديري العمليات .